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L'équipe Myflexgroup

Une équipe d'experts qui offre la meilleure expérience au bureau 

Chez Myflexgroup, notre équipe se compose d'architectes, de commerciaux, de conducteurs de travaux, d'experts en marketing et communication, de facility managers, de customer success managers, de techniciens de services, d'aménageurs et de l'ensemble des fonctions supports pour assurer le bon fonctionnement de l'entreprise.

C'est grâce à cette pluralité de profils et à la synergie de leurs compétences, que nous veillons à faire vivre à nos clients la meilleure expérience possible sur leur lieu de travail.

Une entreprise qui évolue, est une entreprise qui doit se structurer.

Alors pour soutenir la croissance du Groupe, et assurer un bon développement de sa structure, le Groupe M2DG a mis en place un Comité de Direction, composé d’experts de l’immobilier, de l’innovation, du facility management et de la finance.

Denis Granger - Président du Groupe M2DG

Denis est entrepreneur et exerce des mandats de dirigeant d’entreprises de différentes tailles depuis plusieurs années. Fort de son réseau et de sa connaissance marché, il décide de fonder M2DG en 2016 afin de répondre aux besoins de flexibilité d’un grand nombre d’entreprises en matière d’environnement de travail. Il y exerce la fonction de Président-Directeur Général depuis 2016.

Philanthrope, il est membre de l’ADIAF (Association de Collectionneurs d’Art et de Promotion de l’Art Français), membre fondateur de LINK, et a eu plusieurs mandats au MEDEF et à l’IPSE.

Aurore Zani - Directrice Financière et Administrative

Diplômée de HEC, Aurore a occupé des postes à la fois en finance d’entreprise et en cabinet de consulting. Après 7 ans passés en Allemagne notamment en Fusion/Acquisition d’entreprise, et en tant que Bras Droit du Directeur Financier chez Lemonaid, elle rentre en France pour devenir Head of Finance France chez la scale up en hyper croissance, JUUL.

En rejoignant M2DG en tant que Directrice Administrative et Financière, Aurore a pour mission de structurer l’entreprise et déterminer les objectifs à atteindre sur les années à venir pour garantir une bonne expansion du Groupe, notamment à l’international.